当前位置:山房网 >>资讯中心 >>临时栏目 保利地产2007年下半年人才招聘信息 来源: 作者: 2008-01-11 09:18:09 


      本次招聘主要面向以下职位:结构工程师、建筑设计师、规划设计师。

招聘职位:结构工程师
招聘人数:10人
主要职责:1、对设计方案、初步设计、施工图进行审查;
               2、对设计提出优化建议及修改意见;
               3、对施工现场提供技术支持;
               4、组织结构专业招投标。
职位要求:1、全日制院校本科以上学历,工民建、土木、建筑、结构工程专业毕业。
               2、五年以上大型甲级设计院工作经验。
               3、较强的协调及专业配合能力。
               4、熟练掌握各种办公软件、结构计算及绘图软件的操作。
               5、工程师、注册结构师优先。

招聘职位:建筑设计师
招聘人数:20人
主要职责:1、参与公司的产品创新的专业信息收集与整理;
               2、项目初期方案的研究、概念设计
               3、跟踪设计进度,负责对设计单位提供的设计文件进行合理性与经济性的专业把关;
               4、解决公司内部项目建设中出现的专业技术问题;
               5、针对公司开发的项目,进行新产品的研究、推广。
职位要求:1、全日制院校建筑学专业本科以上学历,三年以上设计院工作经验。
               2、具备较强的方案设计能力,较高的建筑审美能力,熟练掌握建筑设计工作的业务知
               识,具有良好的语言表达及沟通能力,富有较强的团队合作精神,善于整合资源。
               3、熟练掌握各种办公软件、制图软件的操作,了解政府项目设计审批的相关政策、法规。
               4、注册建筑师优先。

招聘职位:规划设计师
招聘人数:20人
主要职责:1、负责对目标地块进行方案设计和总体规划,做出总平面图;
               2、搜集分析目标地块片区规划及城市总体规划等相关资料;
               3、跟踪设计进度,负责对设计单位提供的设计文件进行合理性与经济性的专业把关;
               4、解决公司内部项目建设中出现的专业技术问题;
               5、针对公司开发的项目,进行新产品的研究、推广。
职位要求:1、全日制院校城市规划及相关专业本科以上学历,三年以上设计院工作经验。
               2、独立完成或作为主要设计人参与过经典楼盘建筑规划设计,协助设计报建、工程
               建设及公司其他部门执行与设计有关工作。具有住宅、商业公建类项目的设计或管理
               经验。能独立进行房地产项目整体规划、设计和前、中、后期统筹工作。
               3、具备较强的方案设计能力,较高的建筑审美能力,熟练掌握规划设计工作的业务
               知识,具有良好的语言表达及沟通能力,富有较强的团队合作精神,善于整合资源。
               4、熟练掌握各种办公软件、制图软件的操作,了解政府项目设计审批的相关政策、法规。
               5、注册规划师优先。

招聘说明:1、本次公开招聘面向全国房地产及其相关行业的优秀人才。
               2、工作地点:全国,保利地产已进驻或有项目待开发的城市。
               3、简历投递方式:请您通过E-mail投递简历,邮箱地址为HR@polycn.com
               为保证您的简历能得到及时处理,邮件标题请一律按照“应聘保利地产-应聘岗位
               名称-姓名”的格式填写。简历筛选合格者公司将尽快安排面试。未获进一步面试
               机会的候选人,恕不另行通知。本次招聘有效期截止到2007年10月30日。

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